墨江公司开展“六个一”警示教育,大力推进党风廉政建设走深走实
发布日期:2022年06月17日 来源:原创 阅读:954

       617日,云胶集团墨江公司召开警示教育大会,从“六个一”即:“一次集体谈话”“一节廉政党课”“一场专题学习”“一次案例通报”“一部警示教育片”“一场知识测试”六个方面对干部员工进行廉洁警示教育,进一步推进党风廉政建设工作走深走实。墨江公司党总支书记、董事长李明荣出席会议并讲话。党总支副书记、总经理白进主持会议,党总支委员、副总经理、工会主席李康及本部全体管理人员参加会议。

       一次集体廉政谈话。为贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,推进全面从严治党,把纪律挺在前面,从源头上预防腐败现象,防止“四风”问题出现。根据云胶集团纪委相关要求,结合《墨江公司廉政谈话实施细则》,李明荣对领导班子成员和本部全体管理人员进行日常廉政谈话。通过谈话,进一步提高了干部员工的思想认识,干部员工的心灵得到了鼓舞。干部员工纷纷表示,廉政谈话既是提醒也是关爱,要将每次善意的提醒转化为工作的动力,在以后的工作中要转变工作作风,振奋精神,廉洁自律,干好每一件事。

        一节专题廉政党课。李明荣以《心存敬畏、感恩、知足,做一名有信仰的共产党员》为题,结合信仰、敬畏、感恩、知足四个精神力量为本部全体党员和管理人员上了一堂专题廉政党课。李明荣强调,党员干部要在思想上筑牢反腐倡廉、拒腐防变的思想防线,必须从“修炼内功”做起,从加强“敬畏、感恩、知足”这些内在的修养上做起,弘扬淡泊名利、无私奉献的精神,锻炼意志品质,保持高尚的道德情操,追求积极向上的生活情趣,直至树立起坚定的共产主义信仰,让我们的思想和精神达到更高的境界。

        一场专题知识学习。白进带领全体干部员工学习了《中国共产党问责条例》,该条例共有27条,其中,白进重点讲解了第7817181920条等内容,进一步向党员干部员工讲述了党的问责工作。白进强调,党员干部要切实提高政治站位,不断专研学习党的知识理论;要远离低级趣味,培养高尚情操;要践行忠诚干净担当,不得“庸懒散乱”。

        一次典型案例通报。李康在会上通报了《违规经营投资损失追究典型案例》。该案例讲述了昆钢控股下属企业昆钢矿业发生债券风险后,昆钢控股迅速采取有力措施,抓实违规经营投资损失责任追究工作,有效地维护了国资国企利益,最大限度防止国有资产流失。通过正面典型案例,向干部员工传达了该案例好的经验做法,同时也起到了警示教育作用。

       一部廉洁警示教育片。腐败分子往往是“伪装大师”,云南省教育厅原副厅长朱华山就是其中的“佼佼者”。公司组织观看了《监守自盗必自毁——朱华山严重违纪违法案件警示录》。该片讲述了朱华山十多年来非法收受贿赂的全过程。表面上,他勤勉能干、乐于助人,是家里的“顶梁柱”,然而实际上他却大肆敛财,非法收受巨额贿赂,涉案金额高达2600多万元。通过反面案例,让廉洁警钟长鸣,进一步强化了干部员工的廉洁意识。

        一场党风廉政建设专题知识测试。为进一步深入贯彻落实十九届中央纪委六次全会、省纪委十一届二次全会、2022年度省属企业党风廉政建设和反腐败工作会议精神以及集团公司和云胶集团关于加强党风廉政建设工作的要求,巩固学习成果。公司组织干部员工进行专题测试。本次测试达到了预期的目的,收到了良好的教育学习效果,为今后持续开展学习活动营造了良好的学习氛围,为推动党风廉政建设进一步深入开展奠定了坚实基础。

       会议强调,每一位干部员工要深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,自觉在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致;要清醒认识形势,坚定不移推进党风廉政建设和反腐败工作;要坚持零容忍的态度,有腐必反,绝不姑息。

       李明荣要求全体干部员工:一是要坚决维护党中央权威,决不允许背离党中央要求另搞一套;二是要坚决维护党的团结,决不允许在党内培植私人势力;三是要坚决遵循组织程序,决不允许擅作主张、我行我素;四是要坚决服从组织决定,决不允许搞非组织活动;五是要坚决管好亲属和身边人,决不允许他们擅权干政、谋取私利。领导干部既要严以修身,也要严加管理亲属和身边人。





总监制:李明荣

监  制:李  康  

编  审:余  津  

图  文:张  策  

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